今年から営業職についたゆとり社員Fくん
営業なので数値目標を設定させている
ここでは広告媒体の掲載営業と仮定させていただく。
テレアポや飛び込みで飲食店などのお店に営業していく
成約獲得目標を1週間3件、月12件と設定した。
目標を紙に書いて壁に貼る。
もちろんこの数字は少し頑張れば可能な数値である
そして下記がFくんの1月の営業成績、つまり結果である
■Fくんの1月の営業成績■
1週間目~成約獲得数 0件
2週間目~成約獲得数 1件
3週間目~成約獲得数 1件
4週間目~成約獲得数 0件
1月の成約獲得合計数2件
う~ん。なかなか苦戦している
これは何か改善する必要がある。
Fくんと私は打ち合わせを重ね、営業方法を変更して2月に望んだ
■Fくんの2月の営業成績■
1週間目~成約獲得数 2件
2週間目~成約獲得数 1件
3週間目~成約獲得数 1件
4週間目~成約獲得数 2件
2月の成約獲得合計数6件
少しよくなったが、当初の目標には、まだまだ遠い
で3月に入る前に再度打ち合わせ。
そして3月も1週間経過、私は彼に質問をしてみた
私
「Fくん、3月は目標達成できそう?どれくらいの成約数にいけそう?」
Fくん
「 はい達成できそうです。
3月は合計5件はとれそうです。今週は1件とりました」
成約獲得目標は週3件、月12件である。達成できてないやん!!!
私
「 ??? いやいや。数値目標は達成できそう」
Fくんは壁に貼られている目標数値を見てこう言ったのである。
「はい。今週は1件でしたので、
今までは毎週目標をキープできています。
先週も2件でしたから」
くりかえすが成約獲得目標は週3件、月12件である。
わけがわからない。
いったい彼は何をキープしているのだろう???
職場であったおもしろエピソード集。職場の面白い人たちをまとめていきます。